南召縣紀委監委圍繞“一老一小一青壯”民生的根治欠薪工作，督促縣勞動保障監察部門鞏固拓展“我為群眾辦實事”實踐活動成果，進一步解決好群眾“急難愁盼”問題，切實兜牢民生底線、補齊民生短板、辦好民生實事，以實際行動維護人民群眾切身利益。

督促扎牢制度籠子。先后出臺《南召縣關于推進農民工工資實名制監管信息化工作實施方案》、《南召縣建設領域農民工工資保障金管理辦法》文件，督促協調勞動保障、住建、交通、水利等重點行業部門完善工程建設領域管理制度，扎牢制度籠子，源頭治理欠薪工作。

督促落實關鍵制度。全面落實工資支付保障制度，組織對全縣在建工程項目進行大普查、大檢查，督促項目建設單位嚴格落實實名制、工資專用賬戶和工資保證金制度，建立健全根治欠薪長效機制。同時，設立全縣欠薪應急周轉金賬戶，并列入年度財政預算。

督促監管系統規范。積極推廣農民工工資支付監管系統，實現農民工實名信息化管理和工資支付在線監管對所有在建項目全覆蓋。把規范辦案、文明執法行動落實到提高機關效能、爭創“文明服務窗口”活動中，不斷提升勞動保障監察員的能力素質和爭先創優意識。深入企業和建筑工地開展“送法上門”服務活動，不斷增強用人單位依法用工、勞動者依法維權的意識。

督促監督保障責任落實。緊密結合“轉作風、提效能、促發展”作風建設集中整頓工作的開展，督促勞動保障部門強化作風建設，安排勞動監察員深入到企業、工地、車間廣泛宣傳《勞動法》、《勞動合同法》、《保障農民工工資支付條例》等法律法規，累計發放宣傳手冊2000余份、懸掛宣傳標語100余條、開展普法講座10余次，增強用人單位法律意識，提高農民工運用法律手段維護自身合法權益的能力，營造依法保障農民工工資的良好社會氛圍。同時，進一步暢通勞動者舉報投訴渠道，設立投訴電話，建立信訪專口，勞動監察部門與信訪部門聯合辦公，及時受理查處拖欠農民工工資案件，在法定期限內快辦快結，限時清零。依法懲處欠薪行為，全面排查治理欠薪隱患，提前做好監控和預防，切實履行好勞動保障監察的監管責任。

“縣紀委監委下一步將持續督促相關行業主管部門加大對施工企業日常巡查力度，聚焦群眾反映的突出問題、熱點難點問題，想辦法解決到位，讓老百姓獲得感成色更足、幸福感更可持續、安全感更有保障。”南召縣紀委第一紀工委負責人表示。